公司开展2014年度员工自学书籍购买活动
2014-12-31
为推动员工高素质建设，提高员工综合素质能力与专业技能水平，为企业效率的进一步提升创造条件，公司12月组织开展了2014年度员工自学书籍购买活动。
按照“低定员、高素质、高效率、高待遇”战略要求，员工自学活动作为公司员工高素质建设的重要支撑，通过近年来的持续开展，为公司的改革发展奠定了坚实的人才基础。此次活动开展，正值公司深入推动企业改革工作，谋划未来进一步战略发展的重要阶段，对此，公司进一步加大了活动投入力度。本次自学书籍均由员工自主选择购买并保存，书籍需确与自身专业技能及综合素质提高相关，同时公司按300元/人标准予以报销，活动开展将一直持续到2015年末。为了提升活动开展效果，公司还将制定自学活动辅导计划以及考核激励相应措施。
公司坚持把员工自学活动开展作为企业人才发展战略的重要平台，通过自学活动的扎实开展，促进员工综合素质能力的全面提升，从而为企业未来的战略发展提供更加充分的智力支持。
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