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公司开展“五星”示范岗考评细则编制培训时间：2021-06-18 践行“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求，编制完善2021年“五星”示范岗考评细则，促进公司年度重点工作有效落实。6月16日，公司组织召开“五星”示范岗考评细则编制培训会，各部门、分厂60余人参会。
会上，党委工作部、审计法务部、财务管理部、企业管理部分别对2021年“君子文化”建设、全面风险管理、全面预算管理、全面精细化管理等工作内容及公司近期重点工作安排做了详细介绍。立足企业生产经营及个人工作实际，指导2021年“五星”示范岗人员进一步调整个人考评细则，有效发挥“五星”示范岗示范引领作用，促进重点工作在岗位细化、量化、落实。 本次培训，达到宣贯公司管理思路和提升“五星”示范岗示范引领效果的双重目的。对于激发各级员工传承弘扬“延安精神”、践行“君子文化”，提升自身业务技能、综合素质等方面起到了推动作用。 接下来，公司将持续做好“五星”示范岗系列报道，树立先进典型，营造创先争优，利于公司高质量发展的良好氛围。 |
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