一位智者说“世界上并不是缺少美，而是缺少发现美得眼睛。”只要我们留心观察身边小事，在工作、生活中处处可以发现美。孔雀开屏是多数人认为的一种美；碧水蓝天、百花齐放是大自然中普遍存在的一种美。5月28日上午，在动力分厂水处理工序拉泥车间，几位女同志朴实无华的身影不断穿梭在其中，对浓水系统拉泥车间地沟及地面沉积的污泥进行清理。高15公分、宽不到8公分的拉泥间地沟连铁楸也放不下，给清理人员带来一定的难度。但我们的女同志不辞劳苦，只见她们时而弯腰、时而下蹲、时而站立、时而侧身，轮流用洋镐、小铲子、铁楸、小扫把对

时间不等人，干劲不能松。作为陕投集团两个重点项目，神木氯碱“60万吨/年高性能树脂及配套装置环保创新技术工业化示范项目”和神木电石“120万吨/年电石资源循环综合利用续建项目”备受关注。在两个项目热火朝天的施工建设热潮中，公司财务管理部把党史学习教育与推动中心工作、解决实际问题结合起来，将学习党史焕发出的热情转化为工作动力，以“拼、抢、实”的状态，攻坚克难，持续为项目建设提供资金源泉，拼速度、比作为，助力两个项目建设，为公司“十四五”开好局起好步提供坚强的资金保障。工人忙碌、设备林立、车辆穿梭……现如今

为及时了解神木化工赴米实习员工思想动态和工作学习情况，6月8日-6月11日，人力资源部深入现场，与金泰氯碱神木化工实习员工开展座谈。本次座谈会采取在各实习分厂单独交流的方式进行，以便于更加详细地了解实习员工所学所需。座谈会上,实习人员逐一介绍自身情况，深刻讲述了在公司的学习情况、体会和感悟，并提出了相关建议和想法。会上，人力资源部部长邰晓龙一一解答了在米实习人员关心的问题。随后介绍了金泰氯碱神木化工基本情况，重点阐述了项目建设情况、企业发展规划等。并对实习人员寄予期望，希望大家：一是调整心态，专心学习，

五月尾声，公司年度大检修工作如火如荼的进行着。质检中心中控分析工段承担着公司烧碱分厂、PVC分厂检修期间所有的动火、受限空间的分析任务。所有员工不怕脏不怕累，有序的进行着取样、分析工作，忙碌的身影穿梭于每一个检修作业点。有一道小小的身影，头戴安全帽，身着全套夏季工作服，左手提着6个球胆，右手拿着长约2米的竹竿，略带小跑.....多年的工作经验在此间发挥的淋漓尽致：接班前，她趴在桌面上翻看所有置换、动火受限记录，询问每个岗位的设备、管道置换情况，动火、受限取样情况；接班后，她蹲在门边将白天的取样球胆一个个放

发电机转子是发电机本体非常重要的一个部件，转子线圈绝缘不合格会给发电机带来不可估量的损坏。6月7日，热电分厂在#2汽轮发电机组大检修期间，对发电机转子进行全面检查时发现转子线圈对地绝缘不合格，在外委施工单位都无计可施的情况下，公司及分厂领导立即组织召开了技术研讨会，探讨解决方案。会上，副总工程师聂方超要求：一是主动联系了解其他电厂同类问题解决方案，多做技术交流；二是组织电气工段人员进行全面检查，调度中心全力配合；三是做好预备方案，发现问题无法解决及时返厂维修。会后，电气工段立即响应领导指示，组织员工

为推进2021年大检修工作顺利进行，第六党支部将“学党史 悟思想 办实事 解难题”主题教育与检修工作紧密结合起来，迅速成立起一只“党员先锋队”，把检修现场作为主题教育落地的重要平台，把支部党员融入各个检修现场，充分发挥党员先锋模范带头作用，带动全体员工全力以赴保证此次大检修安全、高效、优质完成。 每天各党员提前一小时到岗，主动请缨作战，第一时间在检修现场“冲锋陷阵”，在实战中践行初心使命，成为检修现场一道亮丽的风景线。他们披着夏日的第一缕阳光奔赴检修现场，哪里有难题他

一年一度的大检修正在如火如荼地进行，走进检修现场，到处人头攒动，一个个忙碌的身影穿梭于装置之间。在这幅画面中，参与检修的女职工格外引人注目，她们纤细的身影活跃在大修的每一个角落，成为大修现场的一道亮丽的风景线。爱美是女工的天性，在检修现场，她们好像“忘记”了自己的形象。陕北5月的天气并不是十分炎热，然而因头戴安全帽，脸上捂着口罩，不停地穿梭于罐、塔、地沟，还是让人燥热难耐，汗水夹杂着灰土和油污不停的在安全帽与发际间流淌着，流下一道道“不和谐”的轨迹。她们全然不顾，因为她们负责清理热水机组板式换热器

2021年度大检修工作正在如火如荼地进行着，本次检修时间紧，任务重，虽然检修前期做了充分准备，但仍出现不少突发状况，对检修进度造成了一定影响。5月31日，已临近计划开车节点，但仍存在检修单体储槽检修收尾工作滞后、聚合釜清洗进度迟缓、烧碱SIS技改项目推进困难等问题，而这些工作能否如期完成，将直接影响到本次大检修能否按期结束、顺利开车。生产部在得到消息后，第一时间组织部门员工组成临时抢修突击队，以党员为先锋，发挥引领作用，深入一线为分厂排忧解难，先后协助分厂完成了部分单体储槽善后收尾、一线聚合釜清洗准备、氯